公司召開安全環保綜治工業質量會議部署安排2019年工作

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3月21日,公司召開安全環保綜治工業質量會議。會議彙報、交流了公司2018年安全環保綜治質量工作,部署了2019年工作計劃。總經理柴軍等公司領導,部室負責人、各分子公司相關領導和安全員等參加了會議。

會議認爲,安全環保綜治質量工作是企業能否生存發展的重要保障,四項工作都要堅持樹立“一失萬無”的憂患意識,堅決守住“萬無一失”的安全底線,各部門(單位)要在制度上、思想上形成共識,結合自身實際情況,舉一反三,將各項工作做到細處、落到實處。會議組織觀看了《江蘇省昆山市中榮金屬制品有限公司粉塵爆炸事故》,強調要認真吸取經驗教訓,“于不疑處有疑”,杜絕該類事故發生。

會議傳達了集團年度安全生産工作會議精神。會議指出,要強化安全生産責任制,全面落實安全生産主體責任,切實履行“黨政同責、一崗雙責、失職追責”和安全生産“五落實五到位”規定,杜絕死亡、重傷、重特大事故,控制一般事故,減少輕傷事故,確保不突破安全生産控制指標。

在聽取了各部門(單位)的彙報交流情況後,公司總經理柴軍作了重要講話。柴總指出,安全環保綜治質量工作,最高要求是“不出事”,最低要求也是“不出事”。柴總著重強調了以下幾方面:1、風險的警惕性。隨著公司業務的拓展以及人員外派,風險也在相應加大,公司各級一定要有風險意識,要在深化思想認識上抓落實。2、制度的實用性。制定的制度一定要“對上合規,對下實用”,不能“上下一樣寬”、“照搬照抄”,態度上要不打折扣執行各項制度措施,不怕麻煩;監管上要責任到位,不能敷衍塞責。3、應急的操作性。應急預案一定要細化,做好“點對點、端對端”,明確各級人員的工作職責,做到處事不驚,從容應對。4、人員的資質性。“三崗人員”一定要合法合規,取得相應的資質本身就是一個自我學習的過程,要再充電、再學習。5、培訓的有效性。培養員工的判斷能力,提高員工的知識水平及認知能力,組織的培訓一定要有針對性內容,且要經過反複確認。6、預防的全面性。要不斷排查安全隱患,做到動態管理,循環監控,閉環處置,爲公司的發展築牢安全防線。